读了博士怎么当教授？
现在，博士毕业当大学老师的状况好了很多，但是，好学校还是很难进。所以，很多专业硕士去了企业，而博士去了大学当讲师。
众所周知，大学老师的最低标准是博士。但是，博士毕业去当大学老师真的是最好的选择么？显然不是。原因有以下几点：
1、很多企业给出了比大学更高的薪资
现在的企业招聘，尤其是一些比较好的企业，对博士还是比较敬重的。很多企业给出了比大学更高的薪资，而且还给出了更大的发展平台。所以，去企业也许更容易出成果，而且待遇还比大学好。
2、大学的制度设计不利于青年人才成长
现在大学的要求越来越严格，在考核上，在研究成果上，比从前更加苛刻。而大学对青年人才成长的限制却越来越多。很多大学规定青年教师一定要在多少年内评上副教授/教授，如果评不上，就开始降职降薪。这其实对年轻人是不利的。
3、大学的学术氛围不太浓厚
去企业可以专心做研发，搞技术，对技术的发展有更大的主导权。
但是在大学里，大家都很忙。忙于各种行政事务，忙于各种评比，根本没有太多的时间去做学术研究。再加上如今大学里教师越来越多，尤其是教授越来越多。要想出成果很难，而且学校的拨款也不够。很多大学老师连基本的研究经费都没有。
4、大学老师的工作量其实很大
大学老师的待遇看似很不错，但是，实际的工作量却是非常大的。一天可能需要授课4小时，还要评职考试等等，其实很忙。而且一些学校的教授还要带团队，更是忙得不可开交。
5、青年人才不宜过早进入事业单位
年轻人需要到企业里去，接受更多的磨炼，才能有更好的发展。而且，年轻人不适合太早进入事业单位和体制内。因为一旦进了，想要再次出来发展就很难了。所以，青年人才就不宜过早进入事业单位。